标题 | 承诺 |
正文 | 前不久的一个上午,我在办公室埋头整理材料,忽然听到走道上骂骂咧咧,还没等我回过神来,端头领导的房门擂得震天响。我赶忙放下手中的活儿前去制止,看到五六个村民一边擂着门一边吆喝着领导的名字,在名字的前面或后面还夹带着不堪入耳的脏话,看得出,这几个村民是十分气愤的。他们看到我,停下了砸门的粗鲁举动,有两个年长一点的男人径直走向我,要找我理论。我详细询问了原委才知道,他们是因铁路建设而拆迁的附近村民,一个多月前,领导在向他们承诺十天之内解决宅基地的前提下,同意拆除了他们的房子。一个多月过去了,宅基地的问题依然搁置着,原本规划好的地方需要平整,但施工老板承揽工程太多,忙不过来,平整工作一拖再拖。而村民希望能在近期动工建房,因为再过一段时间,这地方用水就成困难了,加上农事越来越忙,实在“拖不起”,无奈,找上门来要说法。可领导恰好不在办公室,这就出现了开头的一幕。 我对他们表示了极大的同情,也理解他们“拖不起”的复杂心情,并代表领导自责了一番,答应他们尽快督促施工老板恢复宅基地平整工作。有两个中年妇女说:“你们领导都是骗子,说话不算数,当初承诺十天,现在过了一个多月了,如果你们把自己说过的话当回事,天大的困难也解决好了。”是呀,她们说的倒也不是没道理,我看着他们有点无奈,不好怎么解释了。 我知道,我们有的领导说话很不负责任,在工作中,不守承诺的事例太多了,他们的不信任其实也是可以理解的。在基层干部中有种说法:“能骗则骗,能哄则哄,只要把眼前的任务完成了就行,伞把挂在屁股上,今天在这儿,说不定明天拍拍屁股走人了,后面的事由别人去管吧。”典型的短期意识作祟。再说了,工作好坏也不能用秤称用尺量,领导们一个个就是匆匆过客,工作做得好,充其量就是给后任减轻担子,做的不好,充其量也就是后任牢骚几句没给留个好基础。 面对他们比较激愤的情绪,我只好硬着头皮向他们承诺:“三天不恢复施工,你们把家搬过来,住到领导办公室,我帮你们叠床安铺盖!”他们看我说话这么坚决,知道不是儿戏,那个年长的男人表示接受,说着:“再信你们一次吧。”悻悻然带着他们下楼了。其实,这件事本不应该发生,只要主管领导稍微强化一点责任心,多加关注和督促,早就应该解决好了。 看过许多信守承诺的故事,也时常被一些重情义讲信用的故事感动着。公民道德规范中,“诚信”被明文列入。我国自古以礼仪之邦著称于世,在人与人之间的交往关系中,“诚信”是最基本的道德。但是,在我们的基层领导中,许多人根本不知道“诚信”二字怎么写,我想,这应该是中国社会的最大悲哀! |
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